Stammtisch für Personal­verantwortliche

Der Stammtisch für Personalverantwortliche ist ein regelmäßiges Austauschformat, das Führungskräften und Fachkräften aus dem Personalwesen eine Plattform bietet, um voneinander zu lernen, Ideen zu entwickeln und Netzwerke zu stärken. Ob aus einem kleinen Start-up oder einem etablierten Großunternehmen – der Stammtisch richtet sich an alle, die den Erfolg ihres Unternehmens durch strategisches Personalmanagement aktiv mitgestalten möchten.

Das Format bietet Raum für offene Diskussionen über aktuelle Trends und Herausforderungen im Personalbereich. Teilnehmer:innen haben die Möglichkeit, ihre Erfahrungen und Good Practices zu teilen, innovative Lösungsansätze zu diskutieren und wertvolle Impulse für die Gestaltung moderner Personalstrategien zu gewinnen. Inspirierende Gastvorträge von Expert:innen aus Wirtschaft, Wissenschaft oder Beratung setzen wichtige Denkanstöße und bieten praxisorientierte Einblicke in relevante Themen wie Fachkräftesicherung, Employer Branding oder digitale Transformation.

Darüber hinaus schafft der Stammtisch einen Rahmen, um in entspannter Atmosphäre Kontakte zu knüpfen und Netzwerke auszubauen. Gerade in Zeiten, in denen die Gewinnung und Bindung von Fachkräften entscheidender denn je ist, bietet der Stammtisch die Möglichkeit, gemeinsam zukunftsorientierte Strategien zu entwickeln.

Nutzen Sie diese Gelegenheit, um Ihr Wissen zu erweitern, neue Perspektiven zu gewinnen und sich mit Kolleg:innen aus der Branche auszutauschen. Melden Sie sich jetzt für den Verteiler an, bleiben Sie informiert und gestalten Sie die Arbeitswelt von morgen aktiv mit.

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30. Stammtisch für Personalverantwortliche

Nachfolge begleiten, Wissen bewahren:
Wie Generationenwechsel und Wissenstransfer im Unternehmen gelingen können

Mittwoch, 30.09.2026
16:00 – 18:30 Uhr
John & Will Silo-Hotel by Guldsmeden, Auf d. Muggenburg 50, 28217 Bremen

Nachfolge begleiten, Wissen bewahren: Wie Generationenwechsel und Wissenstransfer im Unternehmen gelingen können

Unternehmensnachfolge ist weit mehr als ein Eigentümer:innenthema. Wenn Schlüsselpersonen das Unternehmen verlassen oder neue Führung Verantwortung übernimmt, entscheidet sich, ob wertvolles Wissen erhalten bleibt, Unternehmenskultur weitergetragen und Veränderung erfolgreich gestaltet wird. Personalverantwortliche schaffen die Rahmenbedingungen, damit dieser Wandel gelingt.

Beim 30. Stammtisch für Personalverantwortliche richten wir den Blick auf die Chancen und Herausforderungen von Unternehmensnachfolge, Generationenwechsel und Wissenstransfer. Wie gelingt es, wertvolles Erfahrungswissen generationenübergreifend zu erhalten? Welche Rahmenbedingungen braucht ein erfolgreicher Führungswechsel? Und wie können Personalverantwortliche Transformationsprozesse aktiv gestalten?

Freuen Sie sich auf spannende Impulse, Einblicke in gelungene Nachfolgeprozesse sowie eine Podiumsdiskussion mit Expert:innen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Beratung.

Wir freuen uns, Sie am 30. September 2026 im John & Will Silo-Hotel begrüßen zu dürfen.

Bleiben Sie gespannt – weitere Informationen zum Programm folgen in Kürze!

Vergangene Stammtische

10. Juli 2026
Drei Personen sitzen an einem Tisch und sind ganz auf eine Aufgabe konzentriert; im Vordergrund sind zwei verschlossene schwarze Koffer und Vorhängeschlösser zu sehen. Der Schauplatz scheint ein Büro oder ein Besprechungsraum zu sein.

29. Stammtisch für Personalverantwortliche: Stärken- statt Stellenprofil: So entfaltet dein Team sein Potenzial

Beim 29. Stammtisch für Personalverantwortliche drehte sich alles um die Frage, wie Unternehmen die individuellen Stärken ihrer Mitarbeitenden gezielt fördern und für eine zukunftsorientierte Personalentwicklung nutzen […]
6. Mai 2026
Ein Mann hält einen Vortrag vor einem sitzenden Publikum in einem hellen Raum, wobei er große Papiertafeln mit Diagrammen und Haftnotizen verwendet. Das Sonnenlicht strömt durch die Fenster, und die Zuhörer hören aufmerksam zu.

28. Stammtisch für Personalverantwortliche: Wer geht, hat Recht – Retention, Mitarbeitendenbindung und die Suche nach der bleibewürdigen Organisation

Unter dem Titel „Wer geht, hat Recht“ widmete sich der 28. Stammtisch dem Thema Retention und der Frage, was Organisationen wirklich bleibewürdig macht. Im Fokus stand […]
19. November 2025
Präsentation während des 27. Stammtisches

27. Stammtisch für Personalverantwortliche: Recruiting neu gedacht – Vielfalt im Fokus

Es gibt riesige Potentiale im Fachkräfte-Recruiting in Bremen – das wurde auf dem 27. Stammtisch für Personalverantwortliche klar! Im Mittelpunkt der Veranstaltung standen die bislang eher […]

Kontakt

Anna Kehl

WFB Wirtschaftsförderung Bremen GmbH
Projektleiterin Fachkräfteservice
Stabsstelle Transformationsprojekte
 

Anna.Kehl@wfb-bremen.de
+49 (0) 421 9600 212

Dr. Yvonne Bauer

Die Senatorin für Wirtschaft, Häfen und Transformation
Leitung des Abschnitts digitale Transformation und Fachkräftesicherung

Yvonne.Bauer@wht.bremen.de
+49 (0) 421 361 330 36